为扎实推进党支部标准化规范化建设走深走实，陕汽控股党委坚持大抓基层的鲜明导向，围绕破解国企党建“融入不深”难题，持续探索“五个融合”党建工作法落地路径，聚焦业务特点打造“一支部一特色”品牌，着力提升基层党组织政治功能和组织功能，以企业改革发展成果检验党组织工作成效，让党旗在基层一线高高飘扬。
建强小微党课宣讲团队，推动党建与业务深度融合，推动党的创新理论进工厂、进车间、进班组
以小微专题党课宣讲团队为抓手，强化政治理论学习成果转化落地。陕汽控股党委坚持把政治建设摆在首位，始终牢记习近平总书记重要嘱托，心怀“国之大者”，践行“四新”重要指示精神，推动党的创新理论内化深化转化为企业发展动力。在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和党纪学习教育期间，组建小微专题党课宣讲团队，党委班子成员带头讲，党群部门负责同志深入讲，基层党组织书记结合业务特点生动讲，围绕习近平新时代中国特色社会主义思想中关于党的建设的重要思想、经济建设等内容赴基层党组织开展宣讲，通过“学习—实践—讲授专题党课”，进一步找准了理论与基层生产经营实践结合、学习成果转化应用的着力点。
建强重点项目攻坚团队，以党支部为单位开展“揭榜挂帅”，用项目攻坚成效检验基层党支部战斗力
坚持实践导向，突出特色品牌，以攻坚重点项目为抓手，强化党支部战斗堡垒作用。陕汽控股党委坚持特色化党支部建设与公司级、部门级等重点项目攻坚相融合，坚持围绕业务需求和支部特点打造“一支部一特色”品牌，以项目攻坚成效检验基层党支部的战斗力。研发类党组织积极融入秦创原创新驱动平台，培育新质生产力，创新驱动发展，开展48项核心技术攻关；生产类党组织聚焦智能制造，加快产线智能化、柔性化建设，产品一致性、生产效率和市场响应能力等取得明显突破；营销类党组织聚焦市场和客户需求，强化业态创新和营销变革，助力产销量和市场份额稳步提升。
建强先锋党员示范岗团队，充分激发党员先锋模范作用，推动基层党组织全面进步、全面过硬
坚持问题导向，突出党支部创新力，以党员示范岗带项目为抓手，强化党员先锋模范作用。陕汽控股党委以特色化党支部提升创新能力，开展党员示范岗创建，为党员设置政治思想提升、业务突破、技能提升、传帮带、党课分享等五类创建指标，紧盯项目复杂、劳动强度大、技术周期长的关键岗位开展创建。优秀党员积极创建党员示范岗，带头攻克战略落地和运营管控的重难点关键点，通过党员带重点项目的具体举措，充分发挥党员先锋模范和“传帮带”作用，发挥示范引领做标杆、创业绩，进而带动更多党员职工创新创造。
组织人事部 报道
本报记者 李青 摄影
